l No hay más de un misterio
En todo caso se deberá optar por la realización de aquellos reconocimientos o pruebas que causen las menores molestias al trabajador y que sean proporcionales al riesgo.Vencedorí pues, el mandato constitucional contenido en el artículo 40.2 de nuestra condición de leyes y la comunidad jurídica establecida por la Unión Europea en esta materia